“难道就没有什么解决的办法吗?”洛倾颜觉得有些违背天理。“当然有,但是没有人愿意做这种吃力不讨好的东西。”“想要解决这种方法也十分简单,要么增加竞争岗位,越来越多的人能够拥有更多的求职机会。”“要么加大人工成本的投入,花费更多的资金和人力去培养人才,从而来抵消竞争岗位的不足。”“既然都有解决的方法了,他们为什么不愿意做呢?”洛倾颜问道。“做?怎么做?无论是增加更多的竞争岗位,还是培养尖端型的人才,无一例外都需要花费大量的资金。”圆滚滚看着她暗叹她的单纯。“那就花费这么多的资金啊。”洛倾颜觉得很合理。“可是你有没有想过这笔钱从哪里来,从谁身上出?”圆滚滚试图点醒她。“我想你应该有答案吧,这笔钱肯定是管理层的身上出的。”圆滚滚意料之中。“你觉得作为既得利者的他们,会甘愿去出这笔资金来投资一个自己都不太能够确定的结果吗?”圆滚滚吐露心声。洛倾颜陷入了沉思,她想了想,把自己带入到了管理层的角度来思考问题,如果他作为管理层的话,会不会愿意花费大量的精力和人力去培养一个前途未知的员工呢?当她代入之后,答案显而易见的,她不愿意!因为这意味着要花费大量的成本和人工,而这一切都需要她自费,她是一个商人,所有的一切都是为了盈利。他能够允许自己花费大量成本和人工的前提,是能够创造更多的价值,获得更多的利益。所以他不愿意做一些会让自己亏本的事情,如果原本一开始所有人都需要经过培训才能够上岗的话,那么毫无疑问的这笔费用就应该她出,她也愿意支付起这笔费用。如果有人打破了这一平衡的话,那么她心中的那块天平就会倾斜。当她发现可以免费获得一个有经验的,不需要任何成本的,可以直接使用的劳动力的时候,那么她就会考虑推翻自己之前的想法,从而换取更加低廉的人工。一个没有任何经验和能力的新人,还有一个是拥有经验不需要任何培育成本的资深员工。两相对比之下,她相信,不管是谁,都会选择后者,没有例外。因为培养一个人所花费的大部分时间成本太长了,等培养完之后,她不确定能不能在有限的时间内创造出相对应的价值。培养周期越长,他就会发现自己投入的成本越高,培养的成本越高,它就会对该员工抱有越高的期望。而当这个时候,该员工并没有按照她所预想的那样创造出相应的价值的时候,她就会考虑如何节约成本,如何采用最低廉的价格来培养出拥有更强能力的员工。如果真的到了那个时候,他不会考虑一个前途一片空白的员工,而是会转而将自己的目标转移到拥有经验的员工身上。到时候,新人将不具备有任何的竞争力,如果想在千军万马之中脱颖而出的话,就一定要展现出更强的能力。而到了那个时候,这就不是他应该考虑的问题了,而是竞争者们应该考虑的问题了。如何在那么多人之中脱颖而出?如何在那么多人之中为自己谋一条生路?那个时候他们就没有任何思考的能力了,因为他们已经陷入绝境了。人在绝境的时候都会做出一些超出自己能力之外的事情,而到了那个时候的话,他们一定会不择手段的提高自己的综合能力和核心竞争力。他们自己就会不断的挑战自己的极限,从而借此将其他人逼入绝境之中。循环往复下去,就会造成不断的恶性循环,同时也会将那些适应能力弱的人淘汰出去。从另一个方面来讲的话,这又何尝不是一场选拔呢?如果都使用这种方法的话,不仅可以大幅度的节省人力和精力,还能够进而留下一些适应能力较强,竞争能力较强的人。这何尝不是一种双赢呢?想通了逻辑之后的洛倾颜才发现自己原本的想法还是过于天真了。既然现在已经想通了,那么她就不再执着于原本的答案了。反正现在他想要提前完成任务的想法泡汤了。“我还是老老实实的想想,能不能把之前落下的任务补起来吧,反正现在这个月的保底任务已经完成了,我也没有什么太大的压力了。”洛倾颜释然了。“那么下一个任务就去选择开店的地址吧。”原本这个任务应该早就完成了,但是中间有了护国寺那一次反倒耽误下来了,不过也不太亏,至少误打误撞的还给自己增加了一个任务量。此时此刻的她,又来到了京郊地区,他看着这座距离京城不算远的地区,思考着这里的人的思想相较于京城地区,还是有一定的落后性的。各地区的人口密度相较于京城地区而言是远远比不上的,但是这里的消费能力却是不能被低估的。因为这里离京城很近,所以物价方面的话,相较于京城也没有太大的差别。接受我在这里的人,基本上都是有一定土地和房产的,这里的房价是远远不及京城地区的。想到这里,洛倾颜露出了笑容,在这里开店铺的话,租金肯定要比京城便宜的多,这对于她来说的话无疑是一个好消息。事实上她也这么做了,等她反应过来的时候就开始寻找合适的地方开始,准备开新的店铺。一段时间后,他租下了一座联排的店铺,一共有大概十间的样子,她打算在这里用来开设专为女性开设的店铺。如果这些店铺都开在一起的话,应该会比单独开一间店铺来的安全感多一些,这是她经过深思熟虑之后所决定的。而且都开在一起的话,到时候大多数的女性可以约上自己的好朋友一起来逛,这无疑刺激了消费。:()卷什么卷?跨界打工它不香吗?