“家住得太远,每天通勤要两个小时,一开始我以为自己能坚持,现在发现实在坚持不下去了。。。。。。量变引起了质变。”
“父母老婆生病了,小孩需要人照顾,我先离开休息一段时间,照顾照顾家里,然后再出来找工作,到时候如果你们还需要我,我们再续前缘。”
“。。。。。。”
与其说孙秦好奇郭任的离职原因,不如说,他关注李琦玉是否问了这个问题。
毕竟,团队还是要扩张的,李琦玉如果未来能成为一个合格的管理者,这些细节都需要考虑到。
说不说是别人的事,问不问是自己的事。
“问了,他说得还挺诚恳的,说以前一个领导创业了,召他过去入伙。他还说那个老领导曾经对他有知遇之恩,所以没法拒绝。”
“老领导。。。。。。”孙秦重复着念叨着三个字,然后问道:“你知道郭任是江大春介绍来的对吧?”
“我知道,所以我刚才也已经跟大春联系了,希望他可以劝劝郭任留下来。”
“哦?大春怎么说?”
“他说他尽全力。”
孙秦眼里闪过一丝寒光。
“你要不要也去跟郭任聊聊?包括李翔,如果你们仨都出马,没准真能留住他。我反正已经好话说尽了,但没什么效果。。。。。。”李琦玉建议道。
“你觉得他不可或缺?”
“倒也没那么夸张。。。。。。只不过,我们现在进度压力很紧,他又是个熟手,而且总体来看,是从航空业的公司出来的,虽然他之前在韦霍公司干的并非正儿八经的飞机设计,只是电机业务,但没吃过猪肉,好歹也看过猪跑。他如果真流失了,我们一时半会儿还真找不到这样一个人。”
“好的,我知道了。我会跟李翔也聊聊,我们都想想办法。你这边还是做好两手准备,记住,如果他去意已决,那也就天要下雨,不用儿女情长,从今晚开始,你就要注意控制他对于我们核心数据的访问权限了。”
“明白!”
挂掉电话,孙秦并没有立刻走出卧室,而是一屁股坐在床边的装饰地毯上,靠着窗沿,仔细思考。
在黑暗中,他让自己在思绪的迷宫当中不断穿行,而逐渐的,通往出口的路线开始变得清晰。
“显然,郭任对琦玉说的都是鬼话!裁剪FP100的需求和设计资料给朗逸这个任务,根本不是‘分配’给他的,而是他自己毛遂自荐领取的。。。。。。”
孙秦回忆着那天发生的事情。
他直接将这项工作安排给了李琦玉,而后者因为工作忙碌,在稍作推脱之后,才承担下来。
就在那个时候,是郭任自己跳出来表态说可以支持,然后李琦玉也顺便接受了他的好意。
李琦玉估计自己忙得天昏地暗的,已经忘却了这些细节。
但是他孙秦可记得很清楚。
因为,他在心底始终对郭任和介绍他来的那个人不能做到完全放心。
不过,在这个敏感的时刻,他不能让自己的直觉左右,担心自己的想法有些过于武断。
他决定找人商量一下。
于是,孙秦拨通了另外一个号码。